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El Presidente y los miembros del Patronato de la Fundación Privada Universitaria EADA así como todo el equipo y Comunidad EADA, expresan su pésame por el fallecimiento el 4 de noviembre de Irene Vázquez, fundadora de la institución junto con Arturo Alsina en 1957 y Presidenta de Honor del Patronato. 

Todos la recordaremos como una mujer excepcional, luchadora y emprendedora, que lideró un proyecto empresarial que empezó siendo la primera escuela de negocios de Barcelona y se ha convertido actualmente en una de las Top business schools referentes a nivel mundial, reconocida en los principales rankings, ratings y con las acreditaciones más destacadas en el ámbito universitario internacional.

Ser mujer y pionera en la formación de directivos y empresarios en la España de los años 50 constata el carácter especial de Irene Vázquez, cuya trayectoria ha marcado un estilo en el desarrollo de la formación directiva, en la inserción de la mujer en el mundo laboral y en el progreso económico y social. Vázquez nos recordaba en una entrevista: “Crecí en un ambiente familiar en el que se creía que la mujer debía tener igualdad de condiciones para el acceso a la educación”. 

Además, Vázquez consiguió que esos logros fuesen desde la independencia ideológica y financiera de la institución. Desde su origen, EADA ha fomentado el pensamiento independiente a través de la libertad de cátedra y el respeto a las personas, a la diversidad en todas sus variantes y a los valores democráticos. Vázquez nos recordaba: “Una sociedad no es justa si el crecimiento económico sólo beneficia a un determinado segmento social”.

Por todo ello, Irene Vázquez fue distinguida con la Creu de Sant Jordi en el 2003, la Medalla al Treball President Macià o el Premio a la Mujer Emprendedora que otorga la Fundació Internacional de la Dona Emprenedora (FIDEM).

El legado de Irene Vázquez permanece vigente en EADA: “Nuestra misión es acercar la realidad económica y social concreta y esta tarea es muy importante para los directivos y directivas porque consiguen acelerar su proceso de adaptación y maduración a las circunstancias reales de la empresa”. Reconocida internacionalmente por su impacto positivo en la sociedad según el Positive Impact Rating, EADA ha logrado diseñar un modelo propio de liderazgo sostenible y responsable que fomenta entre participantes, Comunidad Alumni, corporaciones y empresas mediante valores éticos y prácticas que se sustentan en el impacto social y medioambiental positivo. 

Sin pasado no hay futuro. Sin cimientos sólidos no hay crecimiento. Sin líderes visionarios y arriesgados no hay emprendimiento. Sin toque humano no hay directivos responsables y sostenibles. Gracias Irene Vázquez por seguir guiándonos y por ser pionera en la defensa de los valores de respeto, diversidad e independencia. ¡Hasta siempre!