Notícies

El Global Executive MBA d’EADA Business School I HHL Leipzig Graduate School of Management ofereix una experiència única a directius amb projecció internacional que volen desenvolupar competències de management a l’actual entorn global i competitiu. Durant 21 mesos els participants realitzen 8 mòduls a 5 països diferents: Brasil, la Xina, l’Índia, Alemanya i Espanya. Un dels estudiants de la darrera promoció 2015-17 és en David Comín, qui en finalitzar el màster va assumir a la multinacional francesa GFI Informatique el rol de Chief Operating Officer (COO). Segons ens explica a la següent entrevista, gràcies al Global Executive MBA d’EADA Business School i HHL Leipzig Graduate School of Management actualment compta amb les eines per desenvolupar estratègies corporatives, accions de màrqueting, anàlisi financera d’empreses i habilitats per liderar un equip de més de 50 persones.

Quina va ser la teva principal motivació per realitzar el Global Executive MBA d’EADA Business School i HHL Leipzig Graduate School of Management?
En graduar-me d’Enginyeria Informàtica i treballar durant més de 15 anys com a consultor en l’àmbit d’IT vaig decidir que era el moment d'aprofundir sobre aquells coneixements que em permetessin tenir una visió holística de l’empresa. Volia comprendre millor tot el que succeeix en una organització i tenir un major coneixement de les dinàmiques i funcions de les diferents àrees de l’empresa. En moltes reunions en què participava es plantejaven qüestions relacionades amb finances, màrqueting o Recursos Humans que a mi se m’escapaven. Quan assumeixes un lloc de responsabilitat a una empresa has de controlar tots aquests aspectes ja que, del contrari, et pots frustrar fàcilment i acabar prenent decisions errònies. Sens dubte, la millor opció que tenia era el Global Executive MBA d’EADA Business School i HHL Leipzig Graduate School of Management perquè em permetia tenir una visió de 360º de l’empresa. 

El Global Executive MBA d'EADA Business School i HHL Leipzig Graduate School of Management et dóna una visió de 360º de l'empresa

Quins aprenentatges del Global Executive MBA d’EADA Business School i HHL Leipzig Graduate School of Management has pogut aplicar en el teu dia a dia professional?
Quan vaig iniciar el Global Executive MBA era Account Manager a GFI Informatique. Als primers mòduls ja vaig poder incorporar coneixements molt valuosos d’estratègia i lideratge. Jo treballava directament amb el client, havia de convèncer-lo que la solució que li proposava era la millor per resoldre el seu problema. Totes les soft skills que hi vaig aprendre, com ara les habilitats comunicatives i de lideratge, em van servir per aconseguir el meu objectiu comercial. Més endavant, a meitat del màster concretament, vaig assumir a la mateixa empresa el rol de Chief Operating Officer (COO),, la qual cosa implicava liderar un equip d’unes 50 persones amb diferents backgrounds i procedències, a més de responsabilitzar-me de noves funcions com ara explorar la viabilitat financera de possibles empreses per adquirir, organitzar events o parlar de partnerships amb fabricants. Tot un repte que vaig poder afrontar gràcies a l’autoconfiança que em va donar el programa. El nivell d’exigència requerida pels professors, l’àmplia experiència dels companys de classe i l’enfocament multicultural del màster t’obliga a sortir de la teva zona de confort en tots els sentits.

Què és el més destacable d’aquest programa per a tu?
En primer lloc, destacaria el model d’aprenentatge pràctic per casos tot seguint la documentació de Harvard, així com el gran nivell dels professors, tots ells amb una dilatada experiència en grans empreses multinacionals. Aquest enfocament pràctic m’ha permès analitzar negocis complexos des del punt de vista financer, d’estratègia i de màrqueting. Un altre aspecte important és la internacionalitat del programa, no només perquè viatges a cinc països de tres continents sinó perquè comparteixes aula amb persones de qualsevol part del món que acaben sent com de la família. Realment és molt interessant la resolució d’exercicis i els debats que es fan des d’aquesta òptica multicultural. Per últim, hi afegiria les possibilitats que tens de fer networking des del primer dia. Avui tinc la gran sort de tenir contactes molt valuosos arreu gràcies al màster.

L'enfocament del programa i la multiculturalitat dels mòduls t'obliga a sortir de la teva zona de confort en tots els sentits

Quin és el millor record que en conserves?
Viatjar a països molt diferents amb un grup de companys amb els quals conformem una petita representació de l’ONU, ja que n’hi havia que procedien d’Alemanya, Vietnam, el Brasil, Perú, Itàlia o Bulgària, per posar només alguns exemples. Hem viscut moments i anècdotes inoblidables.

Què vas aprendre al mòdul sobre habilitats directives i de lideratge impartit al Collbató Residential Training Campus?
Principalment, que la manera de transmetre i implementar les idees és tant important com pensar-les. Si no saps transmetre una idea correctament no pots ser capaç de liderar  amb efectivitat. Per això, recordo que vam practicar moltes tècniques per parlar en públic així com per gestionar el canvi en una organització. També vam reflexionar sobre la flexibilitat en el lideratge, de com adaptar-nos a les necessitats i situació personal de cada empleat. Per tot això, no només hi he après tècniques de màrqueting, anàlisi financera o visió estratègica sinó també a pensar en els meus empleats i superiors de manera diferent, tot indagant en les seves motivacions i en com generar un bon ambient de treball.

A qui recomanaries aquest màster?
A persones amb experiència contrastada, que procedeixin de qualsevol àmbit i que vulguin dirigir la seva carrera laboral a un entorn més internacional, la qual cosa els permetrà conèixer millor les maneres de fer negocis.