Notícies

Els salaris dels directius, càrrecs intermedis i empleats espanyols han baixat en 2021 degut a l’elevada inflació -que fins al juliol va arribar al 2,9% i, posteriorment, va augmentar un 4,7% fins al desembre- i a la crisi econòmica derivada de la pandèmia. Així ho conclou la 15ena edició de l’Informe Evolució salarial 2007-2021 d’EADA Business School i ICSA Grup. Els que han tingut una major pèrdua de poder adquisitiu han estat els directius, el salari mitjà dels quals ha passat dels  86.257 euros als 82.719 euros, la qual cosa suposa un 4,10% menys. Li segueixen els càrrecs intermedis, que han passat dels 43.056 euros als 42.247 euros actuals (-1,88%) i els empleats, passant dels 23.531 euros als 23.400 euros.

Per sectors, els més afavorits tornen a ser els de la banca i les assegurances, sector que, segons el Dr. Jordi Assens, Professor de l’Àrea d’Estratègia, Lideratge i Persones d’EADA, “ha de reinventar-se en la línia de la transformació de les FinTech perquè, sinó, continuarà impactant en els salaris i en el seu compte de resultats”. En aquest mateix sentit es troben els del sector de la indústria, gràcies a la seva internacionalització i a les exportacions, i el sector dels transports, degut a l’auge de la distribució en aquest període. En el cantó oposat se situa de nou el sector del comerç i del turisme, que ha enregistrat una caiguda més pronunciada dels salaris en ser el més perjudicat per la pandèmia. Si ho analitzem per categories professionals, veiem que els directius que més cobren són els de la banca i les assegurances (90.271 euros), seguits pels del sector transports (88.048 euros) i pels de la indústria (82.075 euros). En el cas dels comandaments intermedis, els millor remunerats són també els de la banca i les assegurances (49.556 euros), seguits pels de la construcció (43.318 euros) i pels de la indústria (42.715 euros). En els empleats, els millor remunerats són els que treballen en el sector industrial (27.470 euros), seguits pels de la banca i les assegurances (26.955 euros) i la construcció (23.412 euros).

Per tipologia d’empresa, les més afectades tornen a ser les petites i mitjanes empreses que, degut a l’impacte de la crisi, s’han vist obligades a reduir la seva plantilla i ajustar salaris. Les grans corporacions, tot i que també s’han vist perjudicades per la conjuntura econòmica, han resistit millor la crisis mantenint llocs de treball i salaris.

Prioritats per provocar un canvi de tendència

En la presentació de l’informe, Ernest Poveda, President d’ICSA Grup, ha assegurat que “una de les prioritats és avançar cap a un model retributiu flexible, que s’adeqüi millor a les circumstàncies actuals i a les necessitats dels professionals”. En la seva opinió, és contraproduent que els salaris siguin indexats a l’IPC: “Ha de ser una variable a tenir en compte, però no l’única, ja que és necessari incorporar conceptes com la conciliació, una major flexibilitat o el teletreball, noves formes de compensació que s’alineïn millor amb la sostenibilitat de l’organització i la retenció del talent”.

El professor Jordi Assens hi ha afegit la vinculació que hi ha entre la innovació i la productivitat i els salaris més alts: “A Espanya la innovació només suposa l’1,4% del PIB, un percentatge molt allunyat de les millors economies d’Europa. Posar el focus en les empreses més productives i innovadores és més prioritari i efectiu que qualsevol reforma laboral aprovada pel govern per augmentar els salaris”. Assens ha recomanat potenciar les aliances públic-privades i apostar més per les start-ups que hi ha en ecosistemes com els de Barcelona o Madrid, que en els propers anys poden convertir-se en grans empreses”.

Retribució per Comunitats Autònomes

Els professionals millor remunerats són els de la Comunitat de Madrid en totes les categories. En el cas dels directius, els més afavorits són els de Madrid (88.758 euros), seguits pels de Catalunya (86.791 euros) i Navarra (82.781 euros). Els càrrecs intermedis millor remunerats són els de Madrid (44.821 euros), seguits pels de Catalunya (43.254 euros) i pels d’Astúries (41.936 euros). Pel que fa a la categoria dels empleats, Madrid arrabassa la primera posició que tenia Navarra en els últims anys. D’aquesta manera, els empleats més afavorits són els de Madrid (24.942 euros), seguits pels de Navarra (24.852 euros) i pels de Catalunya (24.564 euros). La Rioja i Extremadura es mantenen en la última posició en totes les categories.